日本日本乱码伦视频在线观,亚洲精品91大神在线观看,日本亚洲高清中文不卡专区,日韩国产精品一区二区Hd

<pre id="hy4bz"><ol id="hy4bz"></ol></pre>

<pre id="hy4bz"><kbd id="hy4bz"><font id="hy4bz"></font></kbd></pre>

    向陽小學(xué)2023學(xué)年第一學(xué)期學(xué)校工作總結(jié)

    管理員 2024-01-19
    0 6742
    上海松江區(qū)向陽小學(xué)2023學(xué)年第一學(xué)期學(xué)校工作總結(jié)(踔厲奮發(fā)守初心&nbsp;&nbsp; 砥礪奮進向未來)目&nbsp; 錄一、校務(wù)方面——推動優(yōu)質(zhì)教育均衡發(fā)展二、德育方面——養(yǎng)德于行顯初心,春風(fēng)化雨做德育三、教學(xué)方面——教研路...

    上海松江區(qū)向陽小學(xué)2023學(xué)年第一學(xué)期學(xué)校工作總結(jié)

    (踔厲奮發(fā)守初心   砥礪奮進向未來)

    目  錄

    一、校務(wù)方面——推動優(yōu)質(zhì)教育均衡發(fā)展

    二、德育方面——養(yǎng)德于行顯初心,春風(fēng)化雨做德育

    三、教學(xué)方面——教研路上尋芬芳,共研共思共成長

    四、后勤方面——未雨綢繆思后期,全心全意提服務(wù)

    五、安全方面——落實常規(guī)筑堡壘,守好底線保安全

    總結(jié)賦能齊奮進,精進臻善再出發(fā)。2023年秋學(xué)期我校各項工作圓滿完成。學(xué)校始終堅持以提高教育教學(xué)質(zhì)量、促進教育內(nèi)涵發(fā)展為中心,實現(xiàn)觀念突破、管理突破兩個突破,落實安全保障、質(zhì)量提升、“五項管理”“雙減”“課后服務(wù)”五大重點,聚力常規(guī)管理精細(xì)化、師德師能常態(tài)化、健康教育規(guī)范化和文化建設(shè)特色化四個抓手,明確學(xué)校發(fā)展工作思路,不斷優(yōu)化管理措施,全面落實科學(xué)育人觀。全體教職工同舟共濟,奮發(fā)進取,廉潔、公正、開拓、創(chuàng)新已成為學(xué)校發(fā)展的主線。

    一、校務(wù)方面——推動優(yōu)質(zhì)教育均衡發(fā)展

    1.認(rèn)真做好校務(wù)管理工作。嚴(yán)格落實“兩個責(zé)任制”,嚴(yán)格執(zhí)行“八項規(guī)定”,嚴(yán)格遵守“三重一大”制度。加強校務(wù)公開力度,保證教育行政管理、經(jīng)費使用公開透明。嚴(yán)格落實教育部《嚴(yán)禁教師違規(guī)收受學(xué)生及家長禮品禮金等行為的規(guī)定》。加強教職工師德建設(shè),嚴(yán)格落實松江教育“八個嚴(yán)禁”,與全體教職工簽訂承諾書。嚴(yán)禁在職教師在校外培訓(xùn)機構(gòu)參與有償補課。

    2.認(rèn)真做好學(xué)校五年發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)的貫徹落實。積極貫徹落實五年發(fā)展規(guī)劃提出的目標(biāo)任務(wù),根據(jù)每學(xué)年的實施情況不斷調(diào)整和完善,本學(xué)期將通過教師、學(xué)生、家長及社區(qū)代表的調(diào)查問卷和無記名測評,梳理總結(jié)經(jīng)驗與成績,反思不足與建議,揚優(yōu)勢補短板,不斷豐富學(xué)校內(nèi)涵,促進學(xué)校均衡、可持續(xù)發(fā)展。

    3.“雙減”是推動優(yōu)質(zhì)教育均衡發(fā)展的引擎。為了使此項工作有序推進,我校制定了詳細(xì)的工作方案,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,明確責(zé)任、細(xì)化分工,本學(xué)年按計劃順利完成了各項工作。每月掛牌督導(dǎo)反饋的問題按照臺賬計劃逐步銷號。轉(zhuǎn)型升級,義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡學(xué)校創(chuàng)建工作正在逐步落實。

    4.我校積極落實五項管理、課后服務(wù)工作。學(xué)校制定了五項管理、課后服務(wù)工作實施方案,杜絕教師參與校外辦班補課,倡導(dǎo)豐富社團活動,增強體質(zhì)鍛煉。我校以豐富作業(yè)類型為抓手,精心設(shè)置文化課作業(yè)、社團活動作業(yè)、體育鍛煉作業(yè)、勞動教育作業(yè)、以及其他實踐性的創(chuàng)新型作業(yè)等,線上線下教育相結(jié)合,不斷促進“五項管理”、“課后服務(wù)”、“雙減”等政策在我校落地開花。

    5.進一步調(diào)整和優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu),提高教師資源配置的均衡度和有效性。加強人事、文書檔案的建設(shè)與管理。對檔案材料及時歸檔、裝訂和保管。認(rèn)真做好教師業(yè)務(wù)檔案的填寫、整理工作。堅持依法用工,加強指導(dǎo),提高服務(wù)質(zhì)量和工作效益。深化績效工資分配制度,進一步體現(xiàn)按勞分配、多勞多得、優(yōu)績優(yōu)酬的原則。

    6.主動推進課堂變革,不斷打造綠色課堂,高效課堂。認(rèn)真做好教師的管理、考核工作。認(rèn)真做好與公辦九亭四小的結(jié)對共建工作。謀劃好學(xué)校課程的頂層設(shè)計。初步形成學(xué)校課程框架雛形,推進了“向陽”課程實施,做細(xì)做精做優(yōu)學(xué)校的重點特色項目《快樂閱讀》和《向陽花民樂團》。列入學(xué)校課程計劃,編制校本教材,形成學(xué)校品牌。

    二、德育方面——養(yǎng)德于行顯初心,春風(fēng)化雨做德育

    德育工作繼續(xù)細(xì)化管理,形成善于合作、樂于奉獻、敢于挑戰(zhàn)、勇于超越的班主任團隊;抓實德育常規(guī),培養(yǎng)有素質(zhì)、有品行、有修養(yǎng)、有習(xí)慣的向陽少年;創(chuàng)新德育活動,培養(yǎng)有理想、有道德、有志向的時代新人;多元德育體系,構(gòu)建有學(xué)校、有家庭的和諧共同體。

    1.     加強德育課程育人,實現(xiàn)德育陣地有落實

    本學(xué)期學(xué)校完善了德育工作計劃及活動內(nèi)容,努力讓向陽的德育工作落地有聲,發(fā)

    展有方向,一年級學(xué)習(xí)準(zhǔn)備期、開學(xué)第一課、拔河、列隊體操比賽、日常安全教育、師德承諾書簽字儀式等專題教育、防災(zāi)減災(zāi)演練、急救知識教育、國慶、元旦等重大節(jié)日黑板報手抄報活動等。

    2.     加強班主任隊伍建設(shè),實現(xiàn)班級管理有效益

    本學(xué)期學(xué)校不斷加強班主任隊伍建設(shè),真正形成學(xué)校德育工作的核心力量。同時,組織班主任參加每月工作研討會,召開全體班主任經(jīng)驗分享會,極大地激發(fā)了班主任工作上的責(zé)任心和事業(yè)上的敬業(yè)心;積極申報建設(shè)心理咨詢室,要求班主任熱愛身邊的每一個學(xué)生,特別關(guān)心愛護后進生,真正做到了用良好的環(huán)境和愛心影響學(xué)生,用高昂的工作熱情投身教育事業(yè)。

    3.     狠抓學(xué)生常規(guī)管理,規(guī)范學(xué)生文明行為有方法

    本學(xué)期,德育處進一步完善了《班級量化細(xì)則》,加強管理力度,力求量化公平合理。

    量化考評從安全、衛(wèi)生、紀(jì)律、升旗、兩操、儀容儀表六個方面考察,由德育處一周一檢查,一周一評比,頒發(fā)流動紅旗,期末進行累計,作為優(yōu)秀班級、優(yōu)秀班主任評比的重要依據(jù)。對出現(xiàn)重大違紀(jì)事件和重大安全事件的班級,評優(yōu)評先實行了“一票否決”。期末進行德育的書面測試匯總分析,查找薄弱點。    

    三、教學(xué)方面——教研路上尋芬芳,共研共思共成長

    本學(xué)期,教導(dǎo)處進一步增強服務(wù)意識、深化教學(xué)改革、加強教師隊伍建設(shè),在教研教學(xué)質(zhì)量上、效率上再上一個臺階。

    1.     嚴(yán)格規(guī)范,務(wù)實高效

    一是抓實教學(xué)過程管理。開齊開足學(xué)科課程,以備課、作業(yè)為著力點,完善課前準(zhǔn)備、課堂教學(xué)、分層作業(yè)等環(huán)節(jié)的實施與管理。認(rèn)真組織階段性考試,做好質(zhì)量分析,督促教師及時反思教學(xué)得失。二是特色活動推進成長。以活動為載體,有計劃有針對性進行競賽,督促學(xué)生勞逸結(jié)合。語文組開展了讀書節(jié)、推普周、演講、朗誦、講故事,手抄報、美麗漢字、韜奮杯等活動,數(shù)學(xué)七巧板、手抄報、口算分層競賽,力爭不同學(xué)業(yè)成績學(xué)生全覆蓋;體育廣播操、拔河比賽,既鍛煉了身體,同時也增強了班級榮譽感;英語組分年級舉行了單詞默寫、英語歌、制作新年賀卡活動,創(chuàng)新了學(xué)科競賽方式;910月份分別開展“四行倉庫”、“長風(fēng)公園”、“皮影戲”的研學(xué)實踐,通過實踐活動培養(yǎng)學(xué)生的思考觀察能力,培養(yǎng)民間藝術(shù)的傳承意識;元旦舉辦了書畫展、班級文藝節(jié)目表演,分班級呈現(xiàn),主題鮮明,活動多樣;期末綜合科開展了無紙化測試,有效落實了“雙減”政策。三是循序推進固本培優(yōu)。以課后服務(wù)為載體,培優(yōu)補差,積極探索人才培養(yǎng)的新模式新路徑。

    2.強化師能,促進成長

    教師是立教之本,興教之源。本學(xué)期,高度重視老師團隊的建設(shè)發(fā)展,著力打造一支有實力、有擔(dān)當(dāng)、有情懷、善合作的教師隊伍。教導(dǎo)處加強對教師的專業(yè)培訓(xùn),完成在線研修和結(jié)對共建的各項任務(wù),有效促進教師專業(yè)化水平有效提升和整體發(fā)展,全學(xué)期與九亭四小共開展了40次結(jié)對共建線下集中研修。同時如期舉行一校一主題的心理健康課的展示,李勝國老師榮獲區(qū)隨遷校英語學(xué)科大獎賽二等獎。

    3.立足課堂,務(wù)實創(chuàng)新

        凝聚共識,發(fā)揮備課組的優(yōu)勢。我們采取集體備課與個人備課相結(jié)合的方法。以年級組為單位進行集體備課。努力做到有計劃、有目標(biāo)、有實效;做到研究教學(xué)資料、學(xué)生實際、教學(xué)方法;做到統(tǒng)一計劃、統(tǒng)一進度、統(tǒng)一教學(xué)資料;及時交換在教學(xué)中遇到的問題,切實反思與解決問題,向課堂要質(zhì)量。

        4.周周聽課,以聽促教

    學(xué)校堅持人人一堂公開課,領(lǐng)導(dǎo)走進課堂,走近師生,和老師們共同發(fā)現(xiàn)問題、分析原因、共商解決策略,做好課前準(zhǔn)備、規(guī)范課堂行為、提升課堂質(zhì)量。

    5.作業(yè)設(shè)計,精彩紛呈

    為落實“雙減”及“五項管理”工作要求,學(xué)校組織教師圍繞“優(yōu)化設(shè)計、科學(xué)分層、減負(fù)增效”這一主題進行研討,更新教師作業(yè)觀,進行作業(yè)改革與創(chuàng)新。

    6.常規(guī)檢查,規(guī)范提升

    教導(dǎo)處按計劃每月正常開展教學(xué)常規(guī)檢查活動,每次檢查都認(rèn)真組織,詳細(xì)布置,并按要求填寫檢查記錄表,及時反饋、整改,針對問題再次進行復(fù)查,促進學(xué)校教育教學(xué)工作提質(zhì)增效,真正做到“以檢查促規(guī)范,以規(guī)范促提升”。

    四、后勤方面——未雨綢繆思后期,全心全意提服務(wù)

    一學(xué)期以來,總務(wù)處始終堅持“后勤工作服務(wù)于教育教學(xué)工作”的原則,堅持“速度、溫度”的服務(wù)宗旨。一切為師生服務(wù),努力創(chuàng)造優(yōu)美舒適的校園環(huán)境,為教育教學(xué)提供有力保障,盡心盡力做好后勤服務(wù)工作。

    1.規(guī)范教育收退費,實行主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制。學(xué)校收費實行統(tǒng)一管理,財務(wù)支出實行由部門提出申請,三重一大等事項經(jīng)理事會研究決定。

    2.各部門的設(shè)備、儀器設(shè)施實行“日日管理,分室保管,專人使用,專人負(fù)責(zé),專人保管”的管理體制,落實責(zé)任到人,對學(xué)校校產(chǎn)的存放地點、數(shù)量做到心中有數(shù)。學(xué)校物資不外借,特殊情況需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),在總務(wù)處做好相關(guān)手續(xù)后再外借。誰借誰負(fù)責(zé),遺失、損壞照價賠償。

    3.進一步加強食堂管理。做好食物、食品、飲水等安全工作,做好師生預(yù)防傳染病的宣傳教育工作,建立突發(fā)性群體食物中毒的應(yīng)急預(yù)案,完善突發(fā)事件及時“雙報告”制度,提升師生應(yīng)急處置能力。

    4.健全資產(chǎn)管理的規(guī)章制度。加強對資產(chǎn)管理人員的培訓(xùn),規(guī)范學(xué)校的資產(chǎn)管理。學(xué)校設(shè)施設(shè)備的維護、維修、使用和保養(yǎng)等工作,做到有臺賬,落實到位,保證學(xué)校資產(chǎn)管理工作正常、有序、規(guī)范。

    5.加強學(xué)校財務(wù)管理。加強培訓(xùn)和繼續(xù)教育,提高學(xué)校財務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。嚴(yán)格執(zhí)行市、區(qū)有關(guān)部門制訂的財務(wù)管理規(guī)章制度和“三重一大”制度,做到學(xué)校財務(wù)收支手續(xù)齊全、規(guī)范,經(jīng)費支出合理,賬目清楚。

    總務(wù)處每天有專人巡視校園,檢查水電、廁所設(shè)施設(shè)備使用狀況。對待各方故障、公物損壞、小型維修以及辦公用品的提供,力求做到隨喊隨到,隨報隨修,并圍繞學(xué)校各項中心工作提供堅實的后勤保障,盡量減少學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師及其它處室的后顧之憂。

    五、安全方面——落實常規(guī)筑堡壘,守好底線保安全

    “學(xué)校安全重于泰山”。校園安全事關(guān)全體師生的生命和財產(chǎn),事關(guān)學(xué)校和社會的穩(wěn)定和發(fā)展。本學(xué)期來,以確保校園安全為目的,從增強師生安全意識,強化學(xué)校安全管理入手,通過明確責(zé)任,落實管理,為能夠營造一個安全、文明、健康的育人環(huán)境而狠抓學(xué)校安全工作。

    1.加強領(lǐng)導(dǎo),為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo),學(xué)校把安全工作列入重要議事日程,成立了學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組建了一支精干的安全工作隊伍和家長志愿者隊伍,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校安全工作。

    2.明確目標(biāo),通過各種形式的學(xué)習(xí),幫助全校教師及后勤工作人員、門衛(wèi)保安人員,明確各自工作的具體內(nèi)容及基本工作方法,進一步明確學(xué)校安全工作的具體目標(biāo)——建立“凈化、安全、文明、有序”的校園新面貌。

    3.落實管理,始終把安全工作作為學(xué)校第一任務(wù),在明確目標(biāo),健全制度的前提下,學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組在日常工作中狠抓管理,收到了一定的成效。堅持每周行政值班查崗制,檢查校園環(huán)境,確保在第一時間排除安全隱患,保證師生安全。每天安排學(xué)生干部具體負(fù)責(zé)“紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗”,確保校園安全無死角,每周安全等主題班會,進行防溺水防欺凌安全教育,心理健康教育等。

    4. 輿情管控,建立學(xué)校矛盾調(diào)解工作小組,加大維穩(wěn)信訪力度,關(guān)注網(wǎng)情輿情,一旦發(fā)現(xiàn)及時處置,堅持正確的輿論導(dǎo)向,維護學(xué)校和諧穩(wěn)定。

    凡是過往,皆為序章;歲月有加,予夢芳華;征途漫漫,惟有奮斗。回顧過去半年,我們披荊斬棘;展望未來,我們信心滿滿。下一步,我校將帶著全社會的關(guān)注、帶著孩子們的夢想,秉持“海納百川,多元發(fā)展”的校訓(xùn),用智慧和汗水為夢想付出百分之百的努力,五育并舉,為辦人民滿意學(xué)校而不懈奮斗。

     

     

     

    上海松江區(qū)向陽小學(xué)

    20240119